学校要求孩子暑假补课合法吗

学校要求孩子暑假补课一般不合法，需遵守教育法规。分析：根据我国相关教育法规，学校应保障学生的休息权益，不得在法定节假日或寒暑假期间组织集体补课。此举不仅违反了教育公平原则，还可能对学生的身心健康造成不利影响。提醒：若学校强制要求补课并收取费用，或因此影响了学生的正常休息和学习，问题已较为严重，应及时向教育部门举报。
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处理方式：从法律角度看，处理学校暑假补课问题主要有两种方式：一是向学校管理层反映，表达家长和学生的意见，要求纠正；二是向当地教育行政部门投诉，请求其介入调查并制止违规行为。选择建议：若学校态度积极并愿意改正，可选择第一种方式；若学校置之不理或继续违规，则应立即采取第二种方式，向教育部门寻求帮助。
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具体操作：1. 收集证据：记录学校补课的具体时间、地点、参与人员等信息，并保留相关通知或文件。2. 沟通协商：首先尝试与学校管理层沟通，表达反对意见，要求学校遵守教育法规，停止补课行为。3. 正式投诉：若沟通无果，可向当地教育行政部门提交书面投诉，附上收集到的证据材料，请求其介入调查并采取措施。4. 寻求法律援助：在必要时，可咨询律师或法律机构，了解自身权益，准备可能的法律诉讼或行政复议。5. 社会监督：通过媒体或社交平台曝光学校违规行为，引起社会关注，形成舆论压力，促使学校改正。